Технолог трикотажного производства

Вакансия 8501623   ·   28 апреля 2022, 12:22

Архивная вакансия

Прямой работодатель

ООО "ФАБРИКА СТАЙЛТЕКС"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Смоленск   –   на карте

Заработная плата

50 000 — 60 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Проживание

Условия

Условия:

Официальное трудоустройство по ТК РФ,

График работы 5/2, сб/вс выходные,

Стабильные выплаты заработной платы,

Проживание предоставляется,

Предприятие расположено - Московская обл., г.о.Подольск, в районе деревни Валищево,

Корпоративный транспорт от жд ст. Подольск, ст. Гривно (Курское направление, г. Климовск) и из г. Москва (м. Аннино).

Обязанности

• Выявление и устранение брака

• Выявление проблем в дизайнах, рекомендации к исправлению

• Контроль качества произведенной продукции

• Развитие производства

• Контроль параметров производимой продукции

• составление технологической документации по артикулам

• взаимодействие со старшим наладчиком оборудования

• отчетность перед руководством


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Требования

• Обязателен опыт работы в трикотажном производстве на кругловязальных

машинах

• Знания трикотажного производства

• Знание одно и двух фонтурных машин

• Знания кругловязальных машин немецкого и итальянского производства

• Умение работать в коллективе

• Нацеленность на результат

• Желание развиваться и развивать предприятие

• Готовность к большому объему работы


Грузчик экспедитор

до 96 000 руб.

Смоленск

Рентгенолаборант

19 300 – 30 000 руб.

Смоленск

Заведующий производством

35 000 – 50 000 руб.

Смоленск

Подсобный рабочий

19 242 руб.

Смоленск

Продавец-кассир

30 312 – 33 343 руб.

Смоленск

Менеджер по продажам

25 000 – 80 000 руб.

Смоленск

Дворник

от 19 242 руб.

Смоленск

Логопед

20 000 – 25 000 руб.

Смоленск

Врач-травматолог-ортопед детской поликлиники

от 30 000 руб.

Смоленск

Рабочий по ремонту

19 242 руб.

Смоленск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!