Специалист 2 категории Группы мониторинга средств массовых коммуникаций

13206225   ·   22 апреля 2025, 19:39   ·   8 просмотров

Вакансия ЦЗН

ГРЧЦ, ФГУП

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Смоленск   –   на карте

Заработная плата

от 22 440 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Обязанности: Ежедневный мониторинг средств массовой информации, социальных сетей, интернет-ресурсов, анализ содержащегося контента. Написание аналитических отчетов по итогам мониторинга. Требования: высшее гуманитарное образование ("Журналистика", "Филология", "Лингвистика", "Политология" и смежные направления); умение писать тексты с аналитической составляющей хорошего журналистского уровня; отличное знание русского языка; свободное владение офисным пакетом; навыки эффективной работы с интернет-поисковиками; коммуникабельность, исполнительность. Условия: Управление по Смоленской области филиал ФГУП "ГРЧЦ" в Центральном федеральном округе; офис Смоленская область, г. Смоленск, ул. Нахимова, 21; график 5/2 с 08.30 до 17.30‚ пятн. до 16.15; соблюдение Трудового Кодекса Российской Федерации; возможность изучить и освоить новые технологии; социальный пакет (материальная помощь к отпуску в размере должностного оклада, ДМС после трех месяцев работы, премия по результатам работы за год и т.д.).


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/7226c750-02f1-11eb-8600-bfd13399602c/71c93960-f8fa-11ef-9ae2-25abf1fceba2


Уборщик служебных помещений Заднепровский филиал (0, 5 ставки)

22 440 руб.

Смоленск

Фельдшер-лаборант

32 000 – 40 000 руб.

Смоленск

Старшая медицинская сестра

40 000 – 45 000 руб.

Смоленск

Старший менеджер по работе с клиентами

77 400 руб.

Смоленск

Врач-оториноларинголог

22 440 руб.

Смоленск

Изолировщик

22 500 – 30 000 руб.

Смоленск

Врач-невролог

95 000 – 97 000 руб.

Смоленск

Бухгалтер

35 000 – 37 000 руб.

Смоленск

Грузчик

22 500 руб.

Смоленск

Стропальщик

23 000 руб.

Смоленск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!