Ведение кадрового делопроизводства (прем, перевод, увольнение, отпуска), составление графиков отпусков, ведение личных дел работников, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности, воинский учет, табеля учета рабочего времени, составление договоров ГПХ, принимать участие в комиссии по результативности и эффективности деятельности педагогических работников (оформление протокола, подсчет баллов), подача сведений для тарификации, ведение сайта организации в качестве администратора, подача отчетности в различные ведомства, в том числе в СФР формы ЕФС-1 через систему СБИС. Размещение вакансий на портале Работа России, Грамотная устная и письменная речь.